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下面附上一則新聞讓大家了解時事
2020挺朱立倫？馬英九：是我找他來當政院副院長
:
[新頭殼newtalk] 前總統馬英九今天下午出席「畫晴．話情」張可芸油畫展剪綵暨新書發表會，被媒體追問是否支持朱立倫？馬回說，「我一開始就支持他」；至於是否挺朱立倫參選總統，馬笑笑回說，「朱當行政院副院長，也是我找他來的...」。
張可芸為前立法委員江偉平的妻子，她今天在市長官邸藝文沙龍舉辦油畫展及新書發表會，吸引不少政治人物共襄盛舉，包含馬英九、朱立倫、新黨主席郁慕明等人都現身力挺。
馬英九在致詞時說，江偉平在立法院擔任僑選立委，他的夫人在美國待了30年，從事許多公益慈善藝術活動，回來台灣之後，擔任大學講師，也當過世界演講協會台灣總會長等，這些都讓大家相當敬佩，投入繪畫也有10年，作品有寫實、抽象，這次的畫展還有她的新書，可以說是台北盛大活動，所以他特別來這裡附庸風雅一般，希望展覽可以讓大家度過愉快下午。
馬英九致詞後，朱立倫也到場，兩人簡短寒暄後，一起合影紀念，張可芸也替兩人介紹油畫作品。看完作品後，馬英九被媒體詢問，是否支持朱立倫？馬英九回應說，「我一開始就支持他」；媒體追問，是否支持朱立倫參選總統，馬聽聞後並未正面回應，僅說「朱當行政院副院長，也是我找他來的...」，媒體不死心追問是否會支持朱參選到底，但馬並未就問題回答，與朱立倫簡短寒暄後，迅速離去。
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2018財經最大條／真棒 幫找好工作 月薪低於4萬禁面議
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為杜絕薪資面議，立法院在2018年11月9日三讀修正通過《就業服務法》部分條文，並經總統公布在11月30日正式實施，明定雇主在招募或是僱用員工，經常性薪資未達新台幣4萬元的職缺，雇主應公開揭示或告知求職者薪資範圍，禁止寫「薪資面議」，違者可處6萬元以上，最高30萬元的罰鍰。
相信大家在找工作時，不論是面試還是打開求職網，有關薪資部分，最常看到的兩個字就是「面議」，要不然就是「依公司規定」，讓人想找工作，卻無法得知薪資水準，只能碰運氣，先去面試談看看。因此立委認為徵才職缺未揭示薪資，恐導致勞工面試後才發現待遇和自己理想有落差，在資訊不對等之下也可能造成壓抑薪資，成為低薪幫凶之一，因此提案修正《就業服務法》部分條文修法，至少應該列出薪資範圍讓勞工能篩選。
而這次修法，最受關注的就是第5條不得有下列情事當中，新增了第6款：「提供職缺之經常性薪資未達新台幣4萬元而未公開揭示或告知其薪資範圍」，意思就是提供的薪資在4萬元以下，雇主必須公開薪資範圍，禁止標示「薪資面議」，違者可處6萬元以上，最高30萬元的罰鍰。
此外，原《就業服務法》第5條中規定，雇主不得對求職人因種族、階級、語言、性別等原因予以歧視，新增「星座、血型」，違者亦可處30萬元以上150萬元以下罰鍰。
▲工資在4萬元以下不能再以「面議」為之，人力銀行「樂觀其成」。（圖／NOWnews資料照）
不過，對此修法，工商團體認為不僅無助解決低薪問題，還可能損害勞工的議薪空間，薪資原本就因人而異，一旦講明薪資範圍，來面試者理就會被認為是「同意這樣的薪水」，因此即便求職者條件好能爭取到更高薪水，資方也不會調高。
此外，對於有不少求職者擔心，部分職缺不能寫「面議」之後，無法避免有雇主將區間寫成「基本工資起到39,999元」，或者只寫「未達4萬」，人力銀行認為，不論是否為違法的極端規避方式，以長期來看，薪資區間是否具真正參考價值才是重點。
也有立委指稱有公司以薪資2萬2000元至15萬元聘僱一個人，根本是鑽法律漏洞，《就業服務法》有修跟沒修一樣，而勞動部也坦言確實有發現薪資範圍過大，有喪失揭露用意的問題，但並沒有違反法規，未來將研議修改法規命令、行政指導再做更明確、具體的規範。
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